QUESTÕES DE ESTÁGIO CURRICULAR NA RELAÇÃO ESTUDANTE-UNIVERSIDADE-ORGANIZAÇÃO
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https://doi.org/10.17564/2316-3828.2023v12n1p265-277Publicado
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O estágio curricular é um componente dos currículos de graduação e pós-graduação que, em síntese, permite que os alunos apliquem o seu aprendizado, as teorias e as experiências do curso à vida profissional real. O estágio curricular faz parte dos currículos de graduação com objetivos específicos e interage com as organizações em geral. As organizações mudam, por exemplo, em termos da inovação tecnológica, gestão de recursos humanos, posicionamento de mercado, situação econômica e comportamento ambiental. Consequentemente, o estágio curricular, em certa medida, é impactado pelo posicionamento e comportamento das organizações. Este artigo aborda e discute um conjunto de aspectos e questões de estágio curricular e casos de uso, procurando compreender a sua evolução e adaptação às necessidades reais das organizações e cenários de mercado. Os aspectos do estágio curricular abordados são a sua organização, a gestão nos programas universitários, a sua relação com o processo de acreditação e o impacto na formação acadêmica e profissional do aluno.